DME :: Мониторинг хийх
2025-01-05
admin 
Нэг. ХБББ-ийн гүйцэтгэлийг тайлагнах
Захиргааны байгууллага №1. МОНГОЛ УЛСЫН ЯАМ
Захиргааны байгууллага №2. ЕРӨНХИЙ САЙД, ШАДАР САЙДЫН ЭРХЛЭХ АСУУДЛЫН ХҮРЭЭНИЙ БАЙГУУЛЛАГА
Захиргааны байгууллага №3. АЙМАГ, НИЙСЛЭЛИЙН ЗАСАГ ДАРГЫН ТАМГЫН ГАЗАР
ЗАХИРГААНЫ БАЙГУУЛЛАГА :: ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ НЭГЖ ( ГАЗАР, ХЭЛТЭС )
1.1.1. МЭДЭЭЛЭЛ ЦУГЛУУЛАХ
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 1.1.1.1. | Зохион байгуулалтын нэгж, харьяа байгууллага, орон нутаг болон анхан шатны нэгжүүдээс ирүүлсэн ХБББ-ийн гүйцэтгэлийн тайланг ( цаасан болон цахим хэлбэрээр ) хүлээн авч, бүртгэл хөтөлнө. |
| - Аргачлалд заасан хугацаанд тайланг ирүүлсэн эсэх; | |
| - Тайланд тавигдах шаардлагыг хангасан эсэхийг нягтлах ( нотлох баримтуудыг хавсаргасан байдал ... гэх мэт ); | |
| - Шаардлага хангаагүй тохиолдолд хуанлийн 3 хоногийн дотор нэмэлт тодруулга авах. |
1.1.2. МЭДЭЭЛЛИЙН НЭГТГЭН БОЛОВСРУУЛАХ
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 1.1.2.1. | Зохион байгуулалтын нэгж, харьяа байгууллага, нэгжүүдээс ирүүлсэн тайлангуудыг нэгтгэх, боловсруулахдаа дараах шаардлагыг хангасан байна. Үүнд: |
| - Гүйцэтгэлийн тайлан иж бүрэн, алдаа мадаггүй, бодитой, итгэл үнэмшил төрүүлэхүйц, аль болох товч, тодорхой байх ёстой. | |
| - Нэг арга хэмжээний хэрэгжилтийг 2000 тэмдэгтэд багтааж тайлагнана. | |
| а. Тухайн арга хэмжээ нь төлөвлөсөн үр дүнд ( шалгуур үзүүлэлтийн хүрэх түвшинд ) хүрсэн эсэх | |
| б. Төлөвлөсөн үр дүнд хүрээгүй бол түүний шалтгаан, нөхцлийг тодорхой дурдах |
1.2.1. МЭДЭЭЛЛИЙН САН БҮРДҮҮЛЭХ
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 1.2.1.1. | Бодлогын баримт бичгийн хэрэгжилтийг харуулсан мэдээллүүдийг байгууллагын нэр, баримт бичгийн төрөл, тайлангийн мөчлөгөөр ( улирал, хагас, бүтэн жилээр ) ангилан баримт бичгийн эмх цэгц, бүрэн бүтэн байдлыг хангаж, салбарын болон орон нутгийн түвшний мэдээллийн санг бүрдүүлэх хэрэгтэй. Ингэснээр тэдгээрийн хооронд харьцуулалт, дүн шинжилгээ хийх нөхцөл бүрдэнэ. |
1.2.2. ДҮН ШИНЖИЛГЭЭ ХИЙХ
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 1.2.2.1. | - Нотлох баримтад тулгуурлан хүрсэн түвшинг бодитой тогтоох, хэрэгжилтэд нөлөөлж буй хүчин зүйлсийг оновчтой тодорхойлох |
| - Нийгэм, эдийн засаг, засаглалын хөгжилд үзүүлсэн нөлөөг хэмжих ( Олон улс, улс, салбар, бүс, орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт ) | |
| - Хэрэгжилтийн мэдээллийг албан ёсны болон захиргааны статистик мэдээлэл, холбогдох судалгааны үр дүнтэй харьцуулах | |
| - Шаардлагатай тохиолдолд програм хангамж, судалгааны арга зүй ашиглан шинжилгээ хийх |
1.3. ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭ ХИЙХ, ЗӨВЛӨМЖ БОЛОВСРУУЛАХ
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 1.3.1. | Салбарын болон орон нутгийн онцлогт нийцсэн хяналт-шинжилгээ, үнэлгээний аргачлалын дагуу хэрэгжилтэд хяналт-шинжилгээ, үнэлгээ хийж, зөвлөмж боловсруулна. |
| 1.3.2. | Зөвлөмж нь илрүүлсэн зөрчил дутагдлыг засаж залруулах буюу үйл ажиллагааны үр нөлөөг сайжруулах талаар холбогдох албан тушаалтнууд юу хийх ёстойг тодорхойлж өгнө. Байгууллагын өдөр тутмын дотоод ажилтай холбоотой аар саар зүйлийг зөвлөмж болгохоос зайлсхийж, бодлогын шинж чанартай, ирээдүйд үр өгөөжөө өгөх, өргөн хүрээтэй, томоохон чухал асуудлыг хөндсөн зөвлөмж өгч байх нь зүйтэй. Зөвлөмжийг хэрхэн илэрхийлэхээс түүний хэрэгжих магадлал нилээд хэмжээгээр хамаарна. Зөвлөмж нь үр нөлөөтэй байхын тулд үйл ажиллагаанд чиглэсэн, үндэслэл сайтай, тухайн байгууллагыг арга хэмжээ авч хэрэгжүүлэх сонирхол төрүүлэхүйц байх шаардлагатай. Тухайлбал, зөвлөмж дараахь шинж чанарыг агуулсан байвал зохино. |
| Оновчтой чиглэгдсэн: Зөвлөмж өгөхдөө түүнийг хэрэгжүүлэх эрх мэдэл бүхий этгээдэд нь хандаж өгнө. | |
| Ойлгомжтой илэрхийлэгдсэн: Зөвлөмж гэдэг нь шууд ойлгогдохуйц байхын хамт тодорхой хаяглагдсан байх нь зүйтэй. Үүний тулд "... зөвлөж байна", "зөвлөмж болгож байна" гэсэн үг хэллэг хэрэглэж болно. | |
| Тодорхой: Чухам ямар арга хэмжээ авч хэрэгжүүлэхийг зөвлөмжид тодорхой зааж өгсөн байна. | |
| Хүлээн зөвшөөрөхүйц: Зөвлөмж нь нотлох баримтад үндэслэсэн, түүнээс урган гарсан бөгөөд хүлээн зөвшөөрөхүйц байх учиртай. | |
| Ач холбогдолтой: Зөвлөмжийн мөрөөр арга хэмжээ авснаар байгууллагын үйл ажиллагаа сайжирч, холбогдох бодлогын баримт бичиг үр дүнтэй хэрэгжиж, хууль тогтоомж чанд мөрдөгдөнө гэдгийг ХШҮ-ний дүн, зөвлөмжид тодорхой илтгэн харуулах нь чухал. | |
| Өнгө аяс, агуулгын хувьд эерэг: Зөвлөмжийг эерэг, ажил хэрэгч байдлаар илэрхийлэх нь сөрөг, шүүмжлэгчийн байр сууринаас хандсанаас илүү үр дүнд хүрэх магадлалтай. Мөн тулгаж шаардсан байдлаар илэрхийлбэл зөвлөмж бус, үүрэг даалгавар болж хувирна гэдгийг анхаарах хэрэгтэй. Тиймээс "нэн даруй", "хойшлуулшгүй", "аль болох түргэн" г.м шахаж шавдуулсан үг хэллэг хэрэглэхээс зайлсхийх нь зүйтэй. | |
| Үр нөлөөтэй: Зөвлөмж нь зөрчил дутагдлын цаад учир шалтгааныг хөндсөн, хэрэгжих боломжтой, өртөг зардлын хувьд үр ашигтай, шаардлагатай тохиолдолд боломжит хувилбаруудыг харьцуулж судалсан байх нь зүйтэй. |
1.4. НЭГЖИЙН ДАРГАД ТАНИЛЦУУЛАХ
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН - НЭГЖИЙН ДАРГА | |
|---|---|
| 1.4.1. | Ажилтан ХШҮ-ний тайлангийн төслийг тогтоосон хугацаанд нэгжийн даргад танилцуулна. |
| - Мэдээлэл цуглуулах, нэгтгэх, боловсруулахад гарч буй хүндрэл бэрхшээлүүд, даван туулах арга замууд ...? | |
| - Төлөвлөсөн арга хэмжээнүүд хугацаандаа хэрэгжсэн эсэх? | |
| - Хэрэгжээгүй арга хэмжээнүүд байгаа бол түүний шалтгаан, нөхцөлүүд ...? | |
| - Удирдлагын зүгээс ямар туслалцаа дэмжлэг хэрэгтэй эсэх? | |
| - Тайлангийн илэрхийлэл тавигдах шаардлагад нийцсэн эсэх? | |
| - Үнэлгээ бодитой эсэх? Зөвлөмж оновчтой эсэх? | |
| 1.4.2. | Нэгжийн даргаас өгсөн чиглэлийн дагуу шаардлагатай засваруудыг хийнэ. |
1.5.1. ЗӨВЛӨЛИЙН ХУРЛААР ХЭЛЭЛЦҮҮЛЭХ ( САЙД, ЗАСАГ ДАРГА, АГЕНТЛАГИЙН ДАРГА )
| НЭГЖИЙН ДАРГА | |
|---|---|
| 1.5.1.1. | Нэгжийн дарга ХШҮ-ний тайланг зөвлөлийн хурлаар хэлэлцүүлсний дараа ( хурлын протоколын хуулбарын хамт ) албан бичгээр холбогдох байгууллага, албан тушаалтанд тогтоосон хугацаанд хүргүүлнэ. Засгийн газрын хяналт-шинжилгээ, үнэлгээний мэдээллийн цахим сангаар дамжуулан Засгийн газрын Хяналт хэрэгжүүлэх газарт гүйцэтгэлээ цахим хэлбэрээр тайлагнана. |
1.5.2. УДИРДЛАГЫГ ОНОВЧТОЙ ШИЙДВЭР ГАРГАХАД ДЭМЖЛЭГ ҮЗҮҮЛЭХ ( БИД ЯГ ОДОО ЮУ ХИЙХ ВЭ? )
| НЭГЖИЙН ДАРГА | |
|---|---|
| 1.5.2.1. | Хурлаар дараах асуудлуудыг хэлэлцэнэ. |
| ХБББ-ийн гүйцэтгэлийн тайлангийн хувьд: | |
| - Төлөвлөсөн ажлуудаас юу хэрэгжиж, юу хэрэгжсэнгүй вэ? | |
| - Хүлээгдэж буй үр дүнгүүдэд хүрсэн үү? | |
| - Нийгэм, эдийн засаг, засаглалын хөгжилд ямар нөлөө үзүүлсэн бэ? | |
| - Хэрэгжилтийн үе шатанд урьдчилан тооцоолоогүй ( төлөвлөөгүй ) асуудал гарсан уу? | |
| - Санхүүгийн нөөц, цаг хугацаа, ажилтнуудын ур чадвар, техник хэрэгсэл, ажиллах хүч, улс төрийн дэмжлэг хангалттай байсан уу? | |
| 1.5.2.2. | Удирдлага төлөвлөсөн үр дүнд хүрэхэд тулгарч буй асуудлуудыг шийдвэрлэхэд дэмжлэг үзүүлж, тасарсан болон удаашралтай байгаа арга хэмжээнүүдийг эрчимжүүлэх ажлыг зохион байгуулна. |
1.6. НИЙТИЙН МЭДЭЭЛЛИЙН ИЛ ТОД БАЙДЛЫН ТУХАЙ ХУУЛИАС .....
| ХҮН, ХУУЛИЙН ЭТГЭЭД :: МЭДЭЭЛЭЛ АВАХ ЭРХИЙГ ХАНГАХ | |
|---|---|
| 8 дугаар зүйл. Нээлттэй мэдээлэл | |
| 8.2. | Мэдээлэл хариуцагч өөрийн чиг үүрэг, үйл ажиллагааны стратеги, зохион байгуулалтын талаарх дараах мэдээллийг байнга ил тод, нээлттэй байлгана: |
| 8.2.1. эрхэм зорилго, үйл ажиллагааны стратегийн зорилт, зорилго, тэргүүлэх чиглэл, тэдгээрийн хүрээнд авч хэрэгжүүлсэн арга хэмжээ, түүний үр дүн; | |
| 8.2.2. чиг үүрэг, бүтэц, зохион байгуулалт, хаяг, байршил, харилцах утасны дугаар, шуудангийн хаяг, олон нийттэй харилцах, мэдээлэл хүргэх нийгмийн сүлжээний хаяг; | |
| 8.2.3. эдийн засаг, нийгмийн хөгжлийн үзүүлэлт, үйл ажиллагааны тайлан, мэдээлэл хариуцагчийн үйл ажиллагаанд хийсэн хяналт-шинжилгээ, үнэлгээ, дотоод аудит, санхүүгийн хяналт шалгалтын тайлан, акт, дүгнэлт, албан шаардлага, зөвлөмж; | |
| 8.2.4. хуулийн хэрэгжилтийн үр дагаврын үнэлгээний тайлан; | |
| 8.2.5. хөгжлийн бодлого, төлөвлөлтийн баримт бичгийн хэрэгжилтийн тайлан; | |
| 8.2.6. үйл ажиллагаандаа мөрдөж байгаа хууль тогтоомж, Засгийн газрын шийдвэр, бусад эрх зүйн акт; | |
| 8.2.7. албан тушаалын тодорхойлолт, албан тушаалтны эцэг /эх/-ийн нэр, өөрийн нэр, албаны харилцах утасны дугаар, албаны цахим шуудангийн хаяг; | |
| 8.2.8. өргөдөл, гомдлын шийдвэрлэлтийн тайлан, мэдээ; | |
| 8.2.9. хуульд өөрөөр заагаагүй бол хариуцсан салбарын үйл ажиллагааны статистик мэдээлэл; | |
| 8.2.10. мэдээлэл хариуцагчаас зохион байгуулах олон нийтийн арга хэмжээний хөтөлбөр. |
Хоёр. ХБББ-ийн гүйцэтгэлд хяналт-шинжилгээ хийх
ЗАСГИЙН ГАЗРЫН ХЯНАЛТ ХЭРЭГЖҮҮЛЭХ ГАЗАР :: ҮНЭЛГЭЭ, МОНИТОРИНГИЙН ГАЗАР
2.1. МЭДЭЭЛЭЛ ЦУГЛУУЛАХ, НЭГТГЭХ, БОЛОВСРУУЛАХ
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 2.1.1. | Захиргааны байгууллагаас ирүүлсэн ХБББ-ийн гүйцэтгэлийн тайланг Засгийн газрын Хяналт-шинжилгээ, үнэлгээний мэдээллийн цахим сангаар дамжуулан хүлээн авна. |
2.2.1. УРТ, ДУНД, БОГИНО ХУГАЦААНЫ БОДЛОГЫН ХЭРЭГЖИЛТИЙГ ХАРЬЦУУЛАХ ( САЛБАР, ДЭД САЛБАР БҮРЭЭР )
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 2.2.1.1. | Бодлогын баримт бичгийн хэрэгжилтийг харуулсан мэдээллүүдийг байгууллагын нэр, баримт бичгийн төрөл, тайлангийн мөчлөгөөр ( улирал, хагас, бүтэн жилээр ) ангилан баримт бичгийн эмх цэгц, бүрэн бүтэн байдлыг хангаж, салбарын болон орон нутгийн түвшний мэдээллийн санг бүрдүүлэх хэрэгтэй. Ингэснээр тэдгээрийн хооронд харьцуулалт, дүн шинжилгээ хийх нөхцөл бүрдэнэ. |
2.2.2. ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГЫГ ХЭРЭГЖҮҮЛСНЭЭР ХӨГЖЛИЙН ҮЗҮҮЛЭЛТЭД АХИЦ ДЭВШИЛ ГАРСАН УУ?
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 2.2.2.1. | - Нотлох баримтад тулгуурлан хүрсэн түвшинг бодитой тогтоох, хэрэгжилтэд нөлөөлж буй хүчин зүйлсийг оновчтой тодорхойлох |
| - Нийгэм, эдийн засаг, засаглалын хөгжилд үзүүлсэн нөлөөг хэмжих ( Олон улс, улс, салбар, бүс, орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт ) | |
| - Хэрэгжилтийн мэдээллийг албан ёсны болон захиргааны статистик мэдээлэл, холбогдох судалгааны үр дүнтэй харьцуулах | |
| - Шаардлагатай тохиолдолд програм хангамж, судалгааны арга зүй ашиглан шинжилгээ хийх |
2.3. ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭ ХИЙХ, ЗӨВЛӨМЖ БОЛОВСРУУЛАХ
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН | |
|---|---|
| 2.3.1. | Хөгжлийн бодлого, төлөвлөлтийн баримт бичгийн хэрэгжилтийн үр дүнгийн хяналт-шинжилгээ, үнэлгээ хийх, гүйцэтгэлийг дүгнэх журмын дагуу хэрэгжилтэд хяналт-шинжилгээ, үнэлгээ хийж, зөвлөмж боловсруулна. |
| 2.3.2. | Зөвлөмж нь илрүүлсэн зөрчил дутагдлыг засаж залруулах буюу үйл ажиллагааны үр нөлөөг сайжруулах талаар холбогдох албан тушаалтнууд юу хийх ёстойг тодорхойлж өгнө. Байгууллагын өдөр тутмын дотоод ажилтай холбоотой аар саар зүйлийг зөвлөмж болгохоос зайлсхийж, бодлогын шинж чанартай, ирээдүйд үр өгөөжөө өгөх, өргөн хүрээтэй, томоохон чухал асуудлыг хөндсөн зөвлөмж өгч байх нь зүйтэй. Зөвлөмжийг хэрхэн илэрхийлэхээс түүний хэрэгжих магадлал нилээд хэмжээгээр хамаарна. Зөвлөмж нь үр нөлөөтэй байхын тулд үйл ажиллагаанд чиглэсэн, үндэслэл сайтай, тухайн байгууллагыг арга хэмжээ авч хэрэгжүүлэх сонирхол төрүүлэхүйц байх шаардлагатай. |
2.4. НЭГЖИЙН ДАРГАД ТАНИЛЦУУЛАХ ( ҮНЭЛГЭЭ, МОНИТОРИНГИЙН ГАЗАР )
| ХЯНАЛТ-ШИНЖИЛГЭЭ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ АЖИЛТАН - НЭГЖИЙН ДАРГА | |
|---|---|
| 2.4.1. | Ажилтан ХШҮ-ний тайлангийн төслийг тогтоосон хугацаанд нэгжийн даргад танилцуулна. |
| - Мэдээлэл цуглуулах, нэгтгэх, боловсруулахад гарч буй хүндрэл бэрхшээлүүд, даван туулах арга замууд ...? | |
| - Төлөвлөсөн арга хэмжээнүүд хугацаандаа хэрэгжсэн эсэх? | |
| - Хэрэгжээгүй арга хэмжээнүүд байгаа бол түүний шалтгаан, нөхцөлүүд ...? | |
| - Засгийн газрын зүгээс ямар туслалцаа дэмжлэг хэрэгтэй эсэх? | |
| - Тайлангийн илэрхийлэл тавигдах шаардлагад нийцсэн эсэх? | |
| - Үнэлгээ бодитой эсэх? Зөвлөмж оновчтой эсэх? | |
| 1.4.2. | Нэгжийн даргаас өгсөн чиглэлийн дагуу шаардлагатай засваруудыг хийнэ. |
2.5.1. МОНГОЛ УЛСЫН САЙДЫН ЗӨВЛӨЛИЙН АЖИЛЛАХ НИЙТЛЭГ ЖУРАМ
| ХЯНАЛТ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ САЙД ( ЗАСГИЙН ГАЗРЫН ХЯНАЛТ ХЭРЭГЖҮҮЛЭХ ГАЗАР ) | |
|---|---|
| Нэг. Нийтлэг үндэслэл | |
| 1. | Энэхүү нийтлэг журмын зорилго нь Монгол Улсын сайдад түүний эрхлэх хүрээний ажил, тэргүүлж буй яамных нь зорилт, чиг үүргийг хэрэгжүүлэхтэй холбоотой асуудлаар зөвлөлгөө өгөх үүрэг бүхий сайдын зөвлөлийн үйл ажиллагааг зохицуулахад оршино. |
| 2. | Сайдын зөвлөлийн үйл ажиллагаа нь яам, агентлагийн бизнес төлөвлөгөө, нийтийн эрх ашгийг хөндсөн хөтөлбөр, төсөл, хуулийн төсөл болон сайдаас хэлэлцүүлэхээр шийдвэрлэсэн бусад асуудлыг зөвшин хэлэлцэхэд чиглэгдэнэ. |
| 3. | Энэхүү нийтлэг журамд нийцүүлэн сайд нь өөрийн эрхэлсэн хүрээний ажил, тэргүүлж байгаа яамныхаа зорилго, чиг үүргийн онцлогт тохирсон сайдын зөвлөл /цаашид "зөвлөл" гэх/-ийн ажиллах журмыг тогтооно. |
| 4. | Зөвлөл нь яамны дотоод асуудлыг хэлэлцэхгүй. |
| 5. | Зөвлөл нь ажлын дадлага туршлага, онолын мэдлэг бүхий 9 хүртэл хүний бүрэлдэхүүнтэй байх бөгөөд гишүүдэд нь зохих урамшуулал олгоно. Сайдын тэргүүлж байгаа яамны ажилтан зөвлөлийн гишүүн байж болно. |
| 6. | Зөвлөлийн бүрэлдэхүүнийг сайдын тушаалаар батална. |
| Хоёр. Зөвлөлийн ажлын зохион байгуулалт | |
| 7. | Зөвлөлийн үйл ажиллагааны үндсэн хэлбэр нь тодорхой асуудлыг хэлэлцэх хуралдаан байна. Зөвлөлийн хуралдааныг сайд удирдаж явуулна. |
| 8. | Зөвлөлийн хуралдааны хуваарийг сайд баталж, хэлэлцэх асуудлыг товлоно. |
| 9. | Яамны аппарат нь зөвлөлийн хуралдааныг бэлтгэн явуулах мөн түүнчлэн хэлэлцэх асуудалтай холбогдсон мэдээллээр зөвлөлийн гишүүдийг хангах үүрэгтэй. |
| 10. | Зөвлөлийн хуралдаанаар хэлэлцэх баримт бичгийн төслийг үзэл баримтлал, танилцуулга, зохих тооцоо, судалгаа болон шаардлагатай бусад материалын хамт хуралдаанаар хэлэлцэхээс өмнө гишүүдэд тараахдаа уг асуудлын онцлогоос хамааран судалж танилцах хугацаа олгох боломжтой байхаар зохион байгуулна. |
| 11. | Зөвлөлийн хуралдааны явцад гишүүд баримт бичгийн төслийг боловсруулсан ажилтанд асуулт тавьж, хариултыг сонсож болно. |
| 12. | Зөвлөлийн хуралдаанд оролцсон гишүүд хэлэлцэж байгаа асуудлын талаар санал дүгнэлтээ гаргана. Хуралдааны явцад гишүүд тодорхой асуудлаар санал зөрвөл санал хураах замаар шийдвэрлэнэ. |
| 13. | Хуралдааны явцын талаар тэмдэглэл хөтөлж, хуралдаанаас зөвлөмж гаргана. Сайд бодлого боловсруулахдаа зөвлөмжийг тусгах эсэхээ өөрөө шийдвэрлэнэ. |
| 14. | Хэлэлцэх асуудалтай холбогдуулан яамны аппарат, холбогдох байгууллагын ажилтныг зөвлөлийн хуралдаанд оролцуулж болно. |
| Гурав. Зөвлөлийн гишүүний эрх, үүрэг | |
| 15. | Зөвлөлийн гишүүн дараахь эрхтэй: |
| а / зөвлөлийн хуралдаанд оролцон хэлэлцэж байгаа асуудлын талаар санал, дүгнэлт гаргах; | |
| б / хэлэлцэх асуудалтай холбогдуулан шаардлагатай мэдээллээр хангагдах; | |
| в / хэлэлцэх бичиг баримтын бүрдэл, боловсруулалтын чанараас хамаарч зөвлөлийн хуралдааныг хойшлуулах санал тавих; | |
| г / нэмэлт судалгаа хийхийг шаардах. | |
| 16. | Зөвлөлийн гишүүн хэлэлцэх асуудалтай урьдчилан танилцаж зохих бэлтгэлтэй оролцох үүрэгтэй. |
2.5.2. ХЯНАЛТ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ САЙДЫГ ОНОВЧТОЙ ШИЙДВЭР ГАРГАХАД ДЭМЖЛЭГ ҮЗҮҮЛЭХ
| НЭГЖИЙН ДАРГА | |
|---|---|
| 2.5.2.1. | Засгийн газрын хуралдаанаар дараах асуудлыг хэлэлцэнэ. |
| ХБББ-ийн гүйцэтгэлийн тайлангийн хувьд: | |
| - Төлөвлөсөн ажлуудаас юу хэрэгжиж, юу хэрэгжсэнгүй вэ? | |
| - Хүлээгдэж буй үр дүнгүүдэд хүрсэн үү? | |
| - Нийгэм, эдийн засаг, засаглалын хөгжилд ямар нөлөө үзүүлсэн бэ? | |
| - Хэрэгжилтийн үе шатанд урьдчилан тооцоолоогүй ( төлөвлөөгүй ) асуудал гарсан уу? | |
| - Санхүүгийн нөөц, цаг хугацаа, ажилтнуудын ур чадвар, техник хэрэгсэл, ажиллах хүч, улс төрийн дэмжлэг хангалттай байсан уу? | |
| 2.5.2.2. | Хяналт-шинжилгээ, үнэлгээний дүгнэлт, зөвлөмжид үндэслэн тухайн бодлогын баримт бичгийн хэрэгжилтийг эрчимжүүлэх, шаардлагатай арга хэмжээг авах талаар Ерөнхий сайд үүрэг, чиглэл өгнө. |
| 2.5.2.3. | Бодлогын баримт бичгийн хэрэгжилтийн дүнгээр хангалтгүй үнэлгээ авсан салбарын сайд, яамны Төрийн нарийн бичгийн дарга, аймаг, нийслэлийн Засаг дарга болон Тамгын газрын даргад Хөгжлийн бодлого, төлөвлөлт, түүний удирдлагын тухай хууль, Монгол Улсын засаг захиргаа, нутаг дэвсгэрийн нэгж, түүний удирдлагын тухай хууль, Төрийн албаны тухай хуулийн дагуу хариуцлага ногдуулна. |
2.6.1. МОНГОЛ УЛСЫН ЗАСГИЙН ГАЗРЫН ХУРАЛДААНЫ ЖУРМААС .....
| МОНГОЛ УЛСЫН ЗАСГИЙН ГАЗАР | |
|---|---|
| Дөрөв. Хуралдаанаар хэлэлцэх болон танилцах асуудал | |
| 4.1. | Засгийн газар дор дурдсан асуудлыг хуралдаанаар хэлэлцэнэ: |
| 4.1.1. Засгийн газраас санаачлах хууль тогтоомжийн төсөл; | |
| 4.1.2. Монгол Улсын Засгийн газрын тухай хууль болон бусад хуульд заасан бүрэн эрхийн хүрээнд хамаарах асуудал; | |
| 4.1.3. хууль тогтоомж, төрийн бодлогыг хэрэгжүүлэх чиглэлээр Засгийн газраас гарах шийдвэрийн төсөл; | |
| 4.1.4. Улсын Их Хурлын гишүүн, Монгол Улсын Ерөнхийлөгчийн санаачилсан хууль тогтоомжийн төсөл, Улсын Их Хурлаас даалгасан, Ерөнхийлөгчийн санал болгосон асуудал; | |
| 4.1.5. Засгийн газарт чиглэл өгөх тухай Монгол Улсын Ерөнхийлөгчийн зарлигийн төсөл; | |
| 4.1.6. Үндэсний аюулгүй байдлын зөвлөлд Засгийн газраас оруулах санал, зөвлөмжийн төсөл; | |
| 4.1.7. Засгийн газраас санаачлан боловсруулж Улсын Их Хуралд өргөн мэдүүлсэн хууль тогтоомжийн төсөл хэлэлцүүлгийн шатанд өөрчлөгдөж Засгийн газар байр сууриа илэрхийлэх шаардлага үүссэн асуудал; | |
| 4.1.8. Засгийн газраас Улсын Их Хуралд өргөн мэдүүлсэн хууль тогтоомжийн төслийг эгүүлэн татах асуудал; | |
| 4.1.9. Засгийн газрын шийдвэрээр томилогдох, чөлөөлөгдөх албан тушаалтны асуудал; | |
| 4.1.10. улсын хөгжлийн урт, дунд, богино хугацааны хөгжлийн хөтөлбөр, улсыг хөгжүүлэх таван жилийн болон жилийн төлөвлөгөө, төсвийн хүрээний мэдэгдэл, улсын төсвийн төсөлтэй холбоотой асуудал; | |
| 4.1.11. Засгийн газрын гишүүдийн эрхлэх асуудлаараа өөрсдөө тохиролцож чадаагүй саналын зөрөөг шийдвэрлэх асуудал. | |
| 4.1.12. Ерөнхийлөгч, Улсын Их Хурлын дарга, Ерөнхий сайдын гадаад улсад хийх айлчлал, оролцох арга хэмжээ, тэдгээрийн үр дүн, илтгэх хуудас. (Энэ дэд заалтыг Засгийн газрын 2023 оны 256 дугаар тогтоолоор нэмсэн) | |
| 4.2. | Засгийн газар дор дурдсан асуудлыг хуралдаанаар танилцана: |
| 4.2.1. хууль тогтоомж, Засгийн газрын шийдвэрийн хэрэгжилтийн явц, үр дүн; | |
| 4.2.2. Засгийн газрын бүрэн эрхэд хамаарахгүй бусад асуудал; | |
| 4.2.3. Засгийн газраас байгуулсан Ажлын хэсгийн тайлан, дүгнэлт; | |
| 4.2.4. Ерөнхий сайдын аймаг, орон нутаг дахь томилолтын дүн; (Энэ дэд заалтыг Засгийн газрын 2023 оны 256 дугаар тогтоолоор өөрчлөн найруулсан) | |
| 4.2.5. Засгийн газрын гишүүдийн гадаад улсад хийх айлчлал, арга хэмжээний удирдамж, гадаад харилцааны асуудал эрхэлсэн Засгийн газрын гишүүний гадаад улсад хийх айлчлал, арга хэмжээний үр дүн, илтгэх хуудас; (Энэ дэд заалтыг Засгийн газрын 2023 оны 256 дугаар тогтоолоор өөрчлөн найруулсан) | |
| 4.2.6. Ерөнхий сайдаас чиглэл өгсөн бусад асуудал. | |
| 4.3. | Засгийн газрын гишүүн нь эрхэлсэн асуудлынхаа хүрээнд тухайн улиралд хуралдаанаар хэлэлцүүлэх асуудлын жагсаалтыг өмнөх улирлын сүүлийн 7 хоногт багтаан Хэрэг эрхлэх газарт хүргүүлнэ. |
| 4.4. | Энэ журмын 4.3-т заасны дагуу ирүүлсэн жагсаалтыг Хэрэг эрхлэх газар хянаж, нэгдсэн жагсаалтыг Ерөнхий сайдаар батлуулна. |
| 4.5. | Энэ журмын 4.2.5-д зааснаас бусад Засгийн газрын гишүүн гадаад улсад хийсэн айлчлал, арга хэмжээнийхээ үр дүнг айлчлалаас ирснээс хойш ажлын 7 өдөрт багтаан Хэрэг эрхлэх газарт илтгэх хуудсаар ирүүлж, илтгэх хуудасны хувийг гадаад харилцааны асуудал эрхэлсэн төрийн захиргааны төв байгууллагад хүргүүлнэ. (Энэ заалтыг Засгийн газрын 2023 оны 256 дугаар тогтоолоор нэмсэн) |
| 4.6. | Хэрэг эрхлэх газар энэ журмын 4.5-д заасан илтгэх хуудсыг хүлээн авснаас хойш ажлын 5 өдрийн дотор хянах бөгөөд холбогдох хууль тогтоомж, Засгийн газрын бодлогын баримт бичиг, гадаад бодлогын нэгдмэл байдлыг хангах журмын хүрээнд анхаарах асуудал байвал Засгийн газрын гишүүнд албан бичгээр мэдэгдэнэ. Энэ тухай буюу илтгэх хуудсанд дурдсан онцлох асуудлыг Ерөнхий сайдад тухай бүр танилцуулах арга хэмжээ авна. (Энэ заалтыг Засгийн газрын 2023 оны 256 дугаар тогтоолоор нэмсэн) |
2.6.2. ЕРӨНХИЙ САЙДЫГ ОНОВЧТОЙ ШИЙДВЭР ГАРГАХАД ДЭМЖЛЭГ ҮЗҮҮЛЭХ
| ХЯНАЛТ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ САЙД | |
|---|---|
| 2.6.2.1. | Засгийн газрын хуралдаанаар дараах асуудлыг хэлэлцэнэ. |
| ХБББ-ийн гүйцэтгэлийн тайлангийн хувьд: | |
| - Төлөвлөсөн ажлуудаас юу хэрэгжиж, юу хэрэгжсэнгүй вэ? | |
| - Хүлээгдэж буй үр дүнгүүдэд хүрсэн үү? | |
| - Нийгэм, эдийн засаг, засаглалын хөгжилд ямар нөлөө үзүүлсэн бэ? | |
| - Хэрэгжилтийн үе шатанд урьдчилан тооцоолоогүй ( төлөвлөөгүй ) асуудал гарсан уу? | |
| - Санхүүгийн нөөц, цаг хугацаа, ажилтнуудын ур чадвар, техник хэрэгсэл, ажиллах хүч, улс төрийн дэмжлэг хангалттай байсан уу? | |
| 2.6.2.2. | Хяналт-шинжилгээ, үнэлгээний дүгнэлт, зөвлөмжид үндэслэн тухайн бодлогын баримт бичгийн хэрэгжилтийг эрчимжүүлэх, шаардлагатай арга хэмжээг авах талаар Ерөнхий сайд үүрэг, чиглэл өгнө. |
| 2.6.2.3. | Бодлогын баримт бичгийн хэрэгжилтийн дүнгээр хангалтгүй үнэлгээ авсан салбарын сайд, яамны Төрийн нарийн бичгийн дарга, аймаг, нийслэлийн Засаг дарга болон Тамгын газрын даргад Хөгжлийн бодлого, төлөвлөлт, түүний удирдлагын тухай хууль, Монгол Улсын засаг захиргаа, нутаг дэвсгэрийн нэгж, түүний удирдлагын тухай хууль, Төрийн албаны тухай хуулийн дагуу хариуцлага ногдуулна. |
2.7. НИЙТИЙН МЭДЭЭЛЛИЙН ИЛ ТОД БАЙДЛЫН ТУХАЙ ХУУЛИАС .....
| ХҮН, ХУУЛИЙН ЭТГЭЭД :: МЭДЭЭЛЭЛ АВАХ ЭРХИЙГ ХАНГАХ | |
|---|---|
| 8 дугаар зүйл. Нээлттэй мэдээлэл | |
| 8.2. | Мэдээлэл хариуцагч өөрийн чиг үүрэг, үйл ажиллагааны стратеги, зохион байгуулалтын талаарх дараах мэдээллийг байнга ил тод, нээлттэй байлгана: |
| 8.2.1. эрхэм зорилго, үйл ажиллагааны стратегийн зорилт, зорилго, тэргүүлэх чиглэл, тэдгээрийн хүрээнд авч хэрэгжүүлсэн арга хэмжээ, түүний үр дүн; | |
| 8.2.2. чиг үүрэг, бүтэц, зохион байгуулалт, хаяг, байршил, харилцах утасны дугаар, шуудангийн хаяг, олон нийттэй харилцах, мэдээлэл хүргэх нийгмийн сүлжээний хаяг; | |
| 8.2.3. эдийн засаг, нийгмийн хөгжлийн үзүүлэлт, үйл ажиллагааны тайлан, мэдээлэл хариуцагчийн үйл ажиллагаанд хийсэн хяналт-шинжилгээ, үнэлгээ, дотоод аудит, санхүүгийн хяналт шалгалтын тайлан, акт, дүгнэлт, албан шаардлага, зөвлөмж; | |
| 8.2.4. хуулийн хэрэгжилтийн үр дагаврын үнэлгээний тайлан; | |
| 8.2.5. хөгжлийн бодлого, төлөвлөлтийн баримт бичгийн хэрэгжилтийн тайлан; | |
| 8.2.6. үйл ажиллагаандаа мөрдөж байгаа хууль тогтоомж, Засгийн газрын шийдвэр, бусад эрх зүйн акт; | |
| 8.2.7. албан тушаалын тодорхойлолт, албан тушаалтны эцэг /эх/-ийн нэр, өөрийн нэр, албаны харилцах утасны дугаар, албаны цахим шуудангийн хаяг; | |
| 8.2.8. өргөдөл, гомдлын шийдвэрлэлтийн тайлан, мэдээ; | |
| 8.2.9. хуульд өөрөөр заагаагүй бол хариуцсан салбарын үйл ажиллагааны статистик мэдээлэл; | |
| 8.2.10. мэдээлэл хариуцагчаас зохион байгуулах олон нийтийн арга хэмжээний хөтөлбөр. |
2.8.1. МОНГОЛ УЛСЫН ИХ ХУРЛЫН ЧУУЛГАНЫ ХУРАЛДААНЫ ДЭГИЙН ТУХАЙ ХУУЛИАС .....
| МОНГОЛ УЛСЫН ИХ ХУРАЛ | |
|---|---|
| 117 дугаар зүйл. Монгол Улсыг хөгжүүлэх таван жилийн үндсэн чиглэл, Засгийн газрын үйл ажиллагааны хөтөлбөрийн хэрэгжилтийн явцын болон гүйцэтгэлийн тайлан, Улсын хөгжлийн жилийн төлөвлөгөөний гүйцэтгэлийн тайлан хэлэлцэх | |
| 117.1. | Улсын Их Хурал Монгол Улсыг хөгжүүлэх таван жилийн үндсэн чиглэл, Засгийн газрын үйл ажиллагааны хөтөлбөрийн тухайн жилийн явцын тайланг Улсын хөгжлийн жилийн төлөвлөгөөний гүйцэтгэлийн тайлантай нэгтгэн хуульд заасан хугацаанд хянан хэлэлцэнэ. |
| 117.2. | Засгийн газар Улсын хөгжлийн жилийн төлөвлөгөөний биелэлтийг Монгол Улсын Их Хурлын хяналт шалгалтын тухай хуулийн 17.2-т заасан шалгуурыг хангаж, хуульд заасан хугацаанд Улсын Их Хуралд ирүүлнэ. |
| 117.3. | Засгийн газрын үйл ажиллагааны хөтөлбөр, Монгол Улсыг хөгжүүлэх таван жилийн үндсэн чиглэлийн тухайн жилийн гүйцэтгэлийн явцтай нэгтгэн гаргасан тайланг Төрийн байгуулалтын байнгын хороо, Эдийн засгийн байнгын хороо хамтран Монгол Улсын Их Хурлын хяналт шалгалтын тухай хуулийн 18.2-т заасны дагуу хэлэлцэнэ. Шаардлагатай гэж үзвэл бусад Байнгын хороод эрхлэх асуудлынхаа хүрээнд хэлэлцэж санал, дүгнэлтээ хүргүүлж болно. |
| 117.4. | Байнгын хороодын хамтарсан хуралдаанаас гарах санал, дүгнэлтэд дараах зүйлийг тусгана: |
| 117.4.1. жилийн төлөвлөгөөний гүйцэтгэл тухайн жилийнхээ зорилтот түвшинд хүрсэн, шалгуур үзүүлэлтийг хангасан эсэхийг бүлэг тус бүрээр болон нэгдсэн дүнгээр; | |
| 117.4.2. тухайн жилийн төлөвлөгөөний гүйцэтгэл Монгол Улсыг хөгжүүлэх таван жилийн үндсэн чиглэл, Засгийн газрын үйл ажиллагааны хөтөлбөрт заасан зорилтын хэдэн хувьд хүрснийг бүлэг тус бүрээр; | |
| 117.4.3. жилийн төлөвлөгөөнд заасан төсөл, арга хэмжээ бүрэн хэрэгжээгүй бол түүний шалтгаан, нөхцөлийн талаар. | |
| 117.5. | Монгол Улсыг хөгжүүлэх таван жилийн үндсэн чиглэл, Засгийн газрын үйл ажиллагааны хөтөлбөрийн гүйцэтгэлийн тайланг хуульд заасан хугацаанд Төрийн байгуулалтын байнгын хороо, Эдийн засгийн байнгын хороо хамтран Монгол Улсын Их Хурлын хяналт шалгалтын тухай хуулийн 18.2-т заасны дагуу хэлэлцэнэ. Шаардлагатай гэж үзвэл бусад Байнгын хороод эрхлэх асуудлынхаа хүрээнд хэлэлцэж санал, дүгнэлтээ хүргүүлж болно. |
| 117.6. | Энэ хуулийн 117.1, 117.5-д заасан тайланг Ерөнхий сайд, эсхүл үндэсний хөгжлийн бодлого, төлөвлөлтийн асуудал эрхэлсэн Засгийн газрын гишүүн Байнгын хороо болон нэгдсэн хуралдаанд танилцуулна. |
| 117.7. | Байнгын хороо, нэгдсэн хуралдаанд Монгол Улсын Их Хурлын хяналт шалгалтын тухай хуулийн 18.4-т заасан аудитын тайланг Монгол Улсын Ерөнхий аудитор танилцуулна. |
| 117.8. | Тамгын газар энэ хуулийн 117.1, 117.5-д заасан тайланд шинжилгээ хийж, 03 дугаар сарын 15-ны дотор Улсын Их Хурлын гишүүдэд тараана. |
| 117.9. | Байнгын хороо, нэгдсэн хуралдаанд гишүүд энэ хуулийн 117.6-д заасан танилцуулга, аудитын тайлантай холбогдуулан асуулт асууж, үг хэлж болно. |
| 117.10. | Нэгдсэн хуралдаан тайланг хэлэлцээд Монгол Улсын Их Хурлын хяналт шалгалтын тухай хуулийн 17.8, 18.10-т заасан асуудлаар тогтоол батлах шаардлагатай гэж үзвэл энэ талаар холбогдох Байнгын хороонд чиглэл өгнө. Байнгын хороо нэгдсэн хуралдаанаас өгсөн чиглэлийн дагуу холбогдох тогтоолын төслийг боловсруулж, нэгдсэн хуралдаанд танилцуулна. Улсын Их Хурал уг тогтоолыг 04 дүгээр сарын 01-ний дотор батална. |
| 118 дугаар зүйл. Урт хугацааны бодлогын баримт бичиг болон Хөгжлийн зорилтот хөтөлбөрүүдийн хэрэгжилтийн явцын болон гүйцэтгэлийн тайлан хэлэлцэх | |
| 118.1. | Улсын Их Хурал Хөгжлийн зорилтот хөтөлбөрийн гүйцэтгэлийн тайланг урт хугацааны бодлогын баримт бичгийн явцын тайлантай нэгтгэн хуульд заасан хугацаанд хянан хэлэлцэнэ. |
| 118.2. | Урт хугацааны бодлогын баримт бичгийн гүйцэтгэлийн тайланг Улсын Их Хурал хуульд заасан хугацаанд хянан хэлэлцэнэ. |
| 118.3. | Тамгын газар энэ хуулийн 118.1, 118.2-т заасан тайланд дүн шинжилгээ хийж, тайланг хэлэлцэж эхлэхээс ажлын 15 өдрийн өмнө Улсын Их Хурлын гишүүдэд тараана. |
| 118.4. | Хөгжлийн зорилтот хөтөлбөрийн гүйцэтгэлийн тайланг холбогдох Байнгын хороо хэлэлцэнэ. Энэ хуулийн 118.2-т заасан тайланг хэлэлцэх үндсэн Байнгын хороо нь Төрийн байгуулалтын байнгын хороо байх бөгөөд бусад Байнгын хороо өөрийн эрхлэх асуудлын хүрээнд хэлэлцэн санал, дүгнэлтээ Төрийн байгуулалтын байнгын хороонд хүргүүлнэ. |
| 118.5. | Ерөнхий сайд, эсхүл үндэсний хөгжлийн бодлого, төлөвлөлтийн асуудал эрхэлсэн Засгийн газрын гишүүн Байнгын хороод болон нэгдсэн хуралдаанд энэ хуулийн 118.1, 118.2-т заасан тайланг Монгол Улсын Их Хурлын хяналт шалгалтын тухай хуулийн 19.3, 20.3-т заасан зарчмын дагуу танилцуулна. |
| 118.6. | Байнгын хороо, нэгдсэн хуралдаанд Монгол Улсын Их Хурлын хяналт шалгалтын тухай хуулийн 19.7, 20.7-д заасан аудитын тайланг Монгол Улсын Ерөнхий аудитор танилцуулна. |
| 118.7. | Нам, эвслийн бүлэг энэ хуулийн 118.1, 118.2-т заасан тайланг хэлэлцсэн бол санал, дүгнэлтээ холбогдох Байнгын хороонд хүргүүлж, нэгдсэн хуралдаанд танилцуулж болно. |
| 118.8. | Байнгын хороо, нэгдсэн хуралдаанд гишүүд энэ хуулийн 118.5-д заасан танилцуулга, аудитын тайлантай холбогдуулан асуулт асууж, үг хэлж болно. |
| 118.9. | Нэгдсэн хуралдаан энэ хуулийн 118.1, 118.2-т заасан тайланг хэлэлцээд Монгол Улсын Их Хурлын хяналт шалгалтын тухай хуулийн 19.10, 20.12-т заасан асуудлаар тогтоол батлах шаардлагатай гэж үзвэл энэ талаар холбогдох Байнгын хороонд чиглэл өгнө. Холбогдох Байнгын хороо нэгдсэн хуралдаанаас өгсөн чиглэлийн дагуу уг тогтоолын төслийг боловсруулж, нэгдсэн хуралдаанд танилцуулж, батлуулна. |
2.8.2. УЛСЫН ИХ ХУРЛЫН ГИШҮҮДИЙГ ОНОВЧТОЙ ШИЙДВЭР ГАРГАХАД ДЭМЖЛЭГ ҮЗҮҮЛЭХ
| ХЯНАЛТ, ҮНЭЛГЭЭНИЙ САЙД | |
|---|---|
| 2.8.2.1. | Засгийн газрын хуралдаанаар дараах асуудлыг хэлэлцэнэ. |
| ХБББ-ийн гүйцэтгэлийн тайлангийн хувьд: | |
| - Төлөвлөсөн ажлуудаас юу хэрэгжиж, юу хэрэгжсэнгүй вэ? | |
| - Хүлээгдэж буй үр дүнгүүдэд хүрсэн үү? | |
| - Нийгэм, эдийн засаг, засаглалын хөгжилд ямар нөлөө үзүүлсэн бэ? | |
| - Хэрэгжилтийн үе шатанд урьдчилан тооцоолоогүй ( төлөвлөөгүй ) асуудал гарсан уу? | |
| - Санхүүгийн нөөц, цаг хугацаа, ажилтнуудын ур чадвар, техник хэрэгсэл, ажиллах хүч, улс төрийн дэмжлэг хангалттай байсан уу? | |
| 2.8.2.2. | Хяналт-шинжилгээ, үнэлгээний дүгнэлт, зөвлөмжид үндэслэн тухайн бодлогын баримт бичгийн хэрэгжилтийг эрчимжүүлэх, шаардлагатай арга хэмжээг авах талаар Ерөнхий сайд үүрэг, чиглэл өгнө. |
| 2.8.2.3. | Бодлогын баримт бичгийн хэрэгжилтийн дүнгээр хангалтгүй үнэлгээ авсан салбарын сайд, яамны Төрийн нарийн бичгийн дарга, аймаг, нийслэлийн Засаг дарга болон Тамгын газрын даргад Хөгжлийн бодлого, төлөвлөлт, түүний удирдлагын тухай хууль, Монгол Улсын засаг захиргаа, нутаг дэвсгэрийн нэгж, түүний удирдлагын тухай хууль, Төрийн албаны тухай хуулийн дагуу хариуцлага ногдуулна. |
Гурав. Эрх зүйн орчныг боловсронгуй болгох
Дөрөв. ХБББ-ийг гүйцэтгэлийг тайлагнах арга зүй
Тав. ХБББ-ийн гүйцэтгэлд мониторинг хийх арга зүй
Зургаа. ХБББ-ийн гүйцэтгэлийн тайлангийн загвар
ЗАГВАР №6.1. ХӨГЖЛИЙН ЗОРИЛТОТ ХӨТӨЛБӨРИЙН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАН ( ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН ЗОРИЛТОТ ХӨТӨЛБӨР )
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Бодлогын хэрэгжилт ( Биелэлтийн хувь ) |
Хөгжлийн үзүүлэлт / Шалгуур үзүүлэлт / |
Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго 2026 - 2035 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| ## 1.1.1.2. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.3. Мэргэжлийн болон техникийн боловсрол | ## 1.1.3.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.4. Дээд боловсрол | ## 1.1.4.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2. | ЭРҮҮЛ МЭНД | # 1.2. Бодлогын зорилго 2026 - 2035 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2.1. Нийгмийн эрүүл мэнд | ## 1.2.1.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №6.2.1. МОНГОЛ УЛСЫГ ХӨГЖҮҮЛЭХ ТАВАН ЖИЛИЙН ҮНДСЭН ЧИГЛЭЛИЙН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАН
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Бодлогын хэрэгжилт ( Биелэлтийн хувь ) |
Хөгжлийн үзүүлэлт / Шалгуур үзүүлэлт / |
Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго 2026 - 2030 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| ## 1.1.1.2. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.2. | ЭРҮҮЛ МЭНД | # 1.2. Бодлогын зорилго 2026 - 2030 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2.1. Нийгмийн эрүүл мэнд | ## 1.2.1.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №6.2.2. АЙМАГ, НИЙСЛЭЛ, ХОТЫГ ХӨГЖҮҮЛЭХ ТАВАН ЖИЛИЙН ҮНДСЭН ЧИГЛЭЛИЙН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАН
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Бодлогын хэрэгжилт ( Биелэлтийн хувь ) |
Хөгжлийн үзүүлэлт / Шалгуур үзүүлэлт / |
Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| ## 1.1.1.2. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.2. | ЭРҮҮЛ МЭНД | # 1.2. Бодлогын зорилго :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2.1. Нийгмийн эрүүл мэнд | ## 1.2.1.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №6.3.1. ЗАСГИЙН ГАЗРЫН ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНЫ ХӨТӨЛБӨРИЙН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАН
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт, төсөл, арга хэмжээ |
Бодлогын хэрэгжилт ( Биелэлтийн хувь ) |
Хөгжлийн үзүүлэлт / Шалгуур үзүүлэлт / |
Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго 2024 - 2028 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт 2024 - 2028 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| 1.1.1.1.1. Төсөл, арга хэмжээ 2024 - 2028 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.1.1.2. Төсөл, арга хэмжээ 2024 - 2028 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт 2024 - 2028 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| 1.1.2.1.1. Төсөл, арга хэмжээ 2024 - 2028 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2.1.2. Төсөл, арга хэмжээ 2024 - 2028 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №6.3.2. АЙМАГ, НИЙСЛЭЛИЙН ЗАСАГ ДАРГЫН ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНЫ ХӨТӨЛБӨРИЙН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАН
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт, төсөл, арга хэмжээ |
Бодлогын хэрэгжилт ( Биелэлтийн хувь ) |
Хөгжлийн үзүүлэлт / Шалгуур үзүүлэлт / |
Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| 1.1.1.1.1. Төсөл, арга хэмжээ :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.1.1.2. Төсөл, арга хэмжээ :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| 1.1.2.1.1. Төсөл, арга хэмжээ :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2.1.2. Төсөл, арга хэмжээ :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % Өссөн дүнгээр: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №6.4.1. УЛСЫН ХӨГЖЛИЙН ЖИЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨНИЙ ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАН
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт, төсөл, арга хэмжээ |
Бодлогын хэрэгжилт ( Биелэлтийн хувь ) |
Хөгжлийн үзүүлэлт / Шалгуур үзүүлэлт / |
Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго 2026 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт 2026 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| 1.1.1.1.1. Төсөл, арга хэмжээ 2026 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.1.1.2. Төсөл, арга хэмжээ 2026 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт 2026 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| 1.1.2.1.1. Төсөл, арга хэмжээ 2026 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2.1.2. Төсөл, арга хэмжээ 2026 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №6.4.2. АЙМАГ, НИЙСЛЭЛ, ХОТЫН ХӨГЖЛИЙН ЖИЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨНИЙ ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАН
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт, төсөл, арга хэмжээ |
Бодлогын хэрэгжилт ( Биелэлтийн хувь ) |
Хөгжлийн үзүүлэлт / Шалгуур үзүүлэлт / |
Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Зорилгын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| 1.1.1.1.1. Төсөл, арга хэмжээ :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.1.1.2. Төсөл, арга хэмжээ :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Зорилтын үр дүнг тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт, эсхүл үр дүнгийн шалгуур үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | |
| 1.1.2.1.1. Төсөл, арга хэмжээ :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2.1.2. Төсөл, арга хэмжээ :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Ажлын гүйцэтгэлээ тайлагнах Тухайн жилийн биелэлт: ... % |
Гүйцэтгэлийн шалгуур үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
Долоо. ХБББ-ийн нийгэм, эдийн засаг, засаглалын хөгжилд үзүүлсэн нөлөөллийн үнэлгээний загвар
ЗАГВАР №7.1. ХӨГЖЛИЙН ЗОРИЛТОТ ХӨТӨЛБӨРИЙН НИЙГЭМ, ЭДИЙН ЗАСАГ, ЗАСАГЛАЛЫН ХӨГЖИЛД ҮЗҮҮЛСЭН НӨЛӨӨ
Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт линкэн дээр дарж, мэдээллийн цахим сангаас хөгжлийн үзүүлэлтийн талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг үзэх боломжтой болно.
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Хөгжлийн үзүүлэлт | Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
Нөлөөллийн үнэлгээ / эерэг, сөрөг / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго 2026 - 2035 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| ## 1.1.1.2. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.3. Мэргэжлийн болон техникийн боловсрол | ## 1.1.3.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.4. Дээд боловсрол | ## 1.1.4.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2. | ЭРҮҮЛ МЭНД | # 1.2. Бодлогын зорилго 2026 - 2035 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2.1. Нийгмийн эрүүл мэнд | ## 1.2.1.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2035 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №7.2.1. МОНГОЛ УЛСЫГ ХӨГЖҮҮЛЭХ ТАВАН ЖИЛИЙН ҮНДСЭН ЧИГЛЭЛИЙН НИЙГЭМ, ЭДИЙН ЗАСАГ, ЗАСАГЛАЛЫН ХӨГЖИЛД ҮЗҮҮЛСЭН НӨЛӨӨ
Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт линкэн дээр дарж, мэдээллийн цахим сангаас хөгжлийн үзүүлэлтийн талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг үзэх боломжтой болно.
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Хөгжлийн үзүүлэлт | Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
Нөлөөллийн үнэлгээ / эерэг, сөрөг / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго 2026 - 2030 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| ## 1.1.1.2. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.3. Мэргэжлийн болон техникийн боловсрол | ## 1.1.3.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.4. Дээд боловсрол | ## 1.1.4.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2. | ЭРҮҮЛ МЭНД | # 1.2. Бодлогын зорилго 2026 - 2030 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2.1. Нийгмийн эрүүл мэнд | ## 1.2.1.1. Бодлогын зорилт 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №7.2.2. АЙМАГ, НИЙСЛЭЛ, ХОТЫГ ХӨГЖҮҮЛЭХ ТАВАН ЖИЛИЙН ҮНДСЭН ЧИГЛЭЛИЙН НИЙГЭМ, ЭДИЙН ЗАСАГ, ЗАСАГЛАЛЫН ХӨГЖИЛД ҮЗҮҮЛСЭН НӨЛӨӨ
Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт линкэн дээр дарж, мэдээллийн цахим сангаас хөгжлийн үзүүлэлтийн талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг үзэх боломжтой болно.
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Хөгжлийн үзүүлэлт | Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
Нөлөөллийн үнэлгээ / эерэг, сөрөг / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| ## 1.1.1.2. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.3. Мэргэжлийн болон техникийн боловсрол | ## 1.1.3.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.4. Дээд боловсрол | ## 1.1.4.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2. | ЭРҮҮЛ МЭНД | # 1.2. Бодлогын зорилго :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.2.1. Нийгмийн эрүүл мэнд | ## 1.2.1.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 - 2030 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №7.3.1. ЗАСГИЙН ГАЗРЫН ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНЫ ХӨТӨЛБӨРИЙН НИЙГЭМ, ЭДИЙН ЗАСАГ, ЗАСАГЛАЛЫН ХӨГЖИЛД ҮЗҮҮЛСЭН НӨЛӨӨ
Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт линкэн дээр дарж, мэдээллийн цахим сангаас хөгжлийн үзүүлэлтийн талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг үзэх боломжтой болно.
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Хөгжлийн үзүүлэлт | Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
Нөлөөллийн үнэлгээ / эерэг, сөрөг / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго 2024 - 2028 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт 2024 - 2028 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт 2024 - 2028 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №7.3.2. АЙМАГ, НИЙСЛЭЛИЙН ЗАСАГ ДАРГЫН ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНЫ ХӨТӨЛБӨРИЙН НИЙГЭМ, ЭДИЙН ЗАСАГ, ЗАСАГЛАЛЫН ХӨГЖИЛД ҮЗҮҮЛСЭН НӨЛӨӨ
Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт линкэн дээр дарж, мэдээллийн цахим сангаас хөгжлийн үзүүлэлтийн талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг үзэх боломжтой болно.
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Хөгжлийн үзүүлэлт | Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
Нөлөөллийн үнэлгээ / эерэг, сөрөг / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2024 - 2028 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №7.4.1. УЛСЫН ХӨГЖЛИЙН ЖИЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨНИЙ НИЙГЭМ, ЭДИЙН ЗАСАГ, ЗАСАГЛАЛЫН ХӨГЖИЛД ҮЗҮҮЛСЭН НӨЛӨӨ
Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт линкэн дээр дарж, мэдээллийн цахим сангаас хөгжлийн үзүүлэлтийн талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг үзэх боломжтой болно.
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Хөгжлийн үзүүлэлт | Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
Нөлөөллийн үнэлгээ / эерэг, сөрөг / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго 2026 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт 2026 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт 2026 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
ЗАГВАР №7.4.2. АЙМАГ, НИЙСЛЭЛ, ХОТЫН ХӨГЖЛИЙН ЖИЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨНИЙ НИЙГЭМ, ЭДИЙН ЗАСАГ, ЗАСАГЛАЛЫН ХӨГЖИЛД ҮЗҮҮЛСЭН НӨЛӨӨ
Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт, Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт линкэн дээр дарж, мэдээллийн цахим сангаас хөгжлийн үзүүлэлтийн талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг үзэх боломжтой болно.
| Бодлого / Салбар / Дэд салбар | Бодлогын зорилго, зорилт | Хөгжлийн үзүүлэлт | Хэмжих нэгж |
Суурь түвшин / ....... он / |
Зорилтот түвшин / ....... он / |
Хүрсэн түвшин / ....... он / |
Нөлөөллийн үнэлгээ / эерэг, сөрөг / |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Нэг. | ХҮНИЙ ХӨГЖЛИЙН БОДЛОГО | - | Олон улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1. | БОЛОВСРОЛ | # 1.1. Бодлогын зорилго :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Монгол Улсын хөгжлийн үзүүлэлт :: Аймаг, нийслэл |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... |
| 1.1.1. Сургуулийн өмнөх боловсрол | ## 1.1.1.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | ||
| 1.1.2. Ерөнхий боловсрол | ## 1.1.2.1. Бодлогын зорилт :: Аймаг, нийслэл :: 2026 он |
Салбарын хөгжлийн үзүүлэлт, Орон нутгийн хөгжлийн үзүүлэлт |
.......... | .......... | .......... | .......... | .......... | |
| .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... | .......... |